Daniyel Dorcas Manou
Impact au fil des années
Plus de 26 années au service du développement du Capital Humain — dans le secteur privé, les institutions publiques, l'engagement social et le développement du corps métiers RH et Coaching professionnel, en Afrique et au-delà.
Professionnels et Dirigeants touchés
Années d'Impact
Accréditations et reconnaissances techniques
Projets exécutés & Missions pays
Continents couverts
Entreprises conseillées
Domaines d'impact
Quatre sphères d'influence
Impact dans le secteur privé
De multiples entreprises conseillées, des projets de transformation, d'accélération de performance, de conduite du changement et d'ingénierie en capital humain conduits dans le secteur privé en Afrique et en Europe. Des interventions sur mesure au service de la compétitivité et de la durabilité des organisations, depuis le début des années 2000.
Visiter stHRatégies CHImpact dans le secteur public
Conception et mise en œuvre de solutions RH stratégiques, de programmes en relève de compétences, développement de Leadership, optimisation, gestion et développement des talents en institutions publiques et modernisation d'administrations en Afrique. Des programmes transformateurs au service des talents des institutions publiques et internationales et de la performance des États et des organisations.
Engagement social & sociétal
Membre de Conseils d'Administration de structures à but non lucratif, Présidente de Conseil d'Administration d'une fondation d'entreprise, engagements au sein de bureaux exécutifs d'Associations à but socio-économique et caritatif. Mentorat et développement du Leadership féminin, promotion de l'entrepreneuriat féminin. Un engagement constant au service du développement humain et communautaire.
Fondation imPROOVDéveloppement des métiers du Capital Humain
Engagement actif au sein d'associations régionales et internationales dédiées au développement du Capital Humain et du Coaching Exécutif. Implication soutenue dans le développement, le coaching et le mentorat des professionnels des métiers liés au Capital Humain : GRHs, Coachs professionnels, Consultants et Formateurs. Un investissement de longue haleine dans la structuration et l'élévation des standards de la profession sur le continent africain.
Moments & Engagements
"Ma mission est de fournir aux dirigeants, aux entreprises et institutions publiques en Afrique des stratégies innovantes et des solutions de pointe pour maximiser leur Capital Humain, principal moteur du développement durable de nos nations."
— Daniyel Dorcas Manou